Cursos de la CAONGD
La Coordinadora Andaluza de ONGD ha planificado una serie de Acciones Formativas que pretenden contribuir a la mejora de la calidad de la Cooperación al Desarrollo que se realiza desde Andalucía y conseguir un efecto multiplicador de la sensibilidad hacia la problemática de los países empobrecidos. Van dirigidas a Directivos/as, Voluntarios/as y Técnicos/as vinculados/as a las organizaciones así como a Técnicos/as de Administraciones andaluzas de cualquier nivel.
CURSOS BÁSICOS:
2.- Ciclo de Gestión de Proyectos: Enfoque de Marco Lógico.
3.- Introducción a la Cooperación al Desarrollo.
4.- Gestión de Recursos Humanos - El Voluntariado.
MONOGRÁFICOS:
1.- Criterios para el Análisis de la Viabilidad de los Proyectos.
2.- Plan Estratégico en las ONGD
3.- Enfoque de Género en los Proyectos de Desarrollo
CURSOS BÁSICOS
| 2.- Ciclo de Gestión de Proyectos: enfoque de Marco Lógico |  |
Duración: 16 horas
Fechas:
- 8, 9 y 10 de febrero de 2002 Granada
- 18, 19, 20 y 21 de febrero de 2002 Huelva
- 8, 9 y 10 de marzo de 2002 Jaén
- 12, 13 y 14 de abril de 2002 Málaga
- 3, 4 y 5 de mayo de 2002 Almería
- 20, 21, 22 y 23 de mayo de 2002 Cádiz
- 3, 4, 5 y 6 de mayo de 2002 Córdoba
Contenidos
- El Ciclo de Gestión de Proyectos
- Los Actores de un Proyecto de Desarrollo
- Las Etapas del Ciclo de Gestión
- Los elementos del "Enfoque de Marco Lógico", para la formulación, seguimiento y evaluación de un proyecto
Ponentes
- Mercedes Navares Calvo. Técnica de Educación para el Desarrollo de la Coordinadora Andaluza de ONGD
- Pepe Luna Molina. Técnico en Cooperación al Desarrollo de la Coordinadora Andaluza de ONGD
| 3.- Introducción a la Cooperación para el Desarrollo | |
Duración: 16 horas
Fechas:
- 26, 27 y 28 de abril de 2002 Almería
- 21, 22 y 23 de Junio de 2002 Málaga
- 20, 21 y 22 de septiembre de 2002 Jaén
Contenidos
- La distribución geográfica de la pobreza en el mundo.
- Crecimiento y Desarrollo. Dos conceptos diferentes.
- Las Teorías del Desarrollo.
- Los Procesos Históricos que determinan las actuales relaciones.
- Las reglas del mercado y del intercambio comercial en la sociedad actual.
- Los principios del Comercio Justo.
- Las implicaciones de la Deuda Externa.
- Conceptos básicos sobre Cooperación.
Ponentes
- Mercedes Navares Calvo. Técnica de Educación para el Desarrollo de la Coordinadora Andaluza de ONGD
| 4.- Gestión de Recursos Humanos en las ONGD - El Voluntariado | |
Duración: 8 horas
Fechas:
- 14 y 15 de febrero de 2002 Jaén
- 15 y 16 de marzo de 2002. Málaga
- 25 y 26 de abril de 2002 Granada
- 7 y 8 de mayo de 2002 Cádiz
- 14 y 15 de mayo de 2002 Córdoba
- 11 y 12 de junio de 2002 de 2002 Huelva
- 26 y 27 de septiembre de 2002 Almería
Contenidos
- Definición de Voluntario/a.
- Los motivos del Voluntariado.
- La razón de ser del/la Voluntario/a dentro de una organización.
- La necesidad de medir y concretar el trabajo del/la Voluntario/a.
- La Ley del Voluntariado.
- La organización del trabajo de los/as Voluntarios/as.
- Diseño de estrategias orientadas a la permanencia del grupo de Voluntarios/as.
Ponentes
- Mercedes Navares Calvo. Técnica de Educación para el Desarrollo de la Coordinadopra Andaluza de ONGD
MONOGRÁFICOS
| 1.- Criterios para el Análisis de la Viabilidad de los Proyectos | |
Duración: 12 horas
Fechas:
- 17, 18 y 19 de junio de 2002 Sevilla
- 11, 12 y 13 de septiembre de 2002 Córdoba
- 4, 5 y 6 de octubre de 2002 de 2002 Granada
Ponentes
- Expertos/as de contrastada idoneidad
| 2.- Plan Estratégico en las ONGD | |
Duración: 12 horas
Fechas:
- 10, 11 y 17 de mayo de 2002 Sevilla
- 14 y 15 de junio de 2002 Granada
Contenidos
- Aplicación práctica de la Metodología de la Planificación Estratégica en las ONGD
Ponentes
- Carmen Bustos y Francisco Amador (Profesores de INSA-ETEA)
| 3.- Enfoque de Género en los Proyectos de Desarrollo | |
Duración: 15 horas
Fechas:
- 2 y 3 de abril de 2002 Sevilla
- 8 y 9 de abril de 2002 Córdoba
- 15 y 16 de abril de 2002 Jaén
- 22 y 23 de abril de 2002 Cádiz
Contenidos
- La ruptura epistemológica: Concepto de Género, Categorías de los sistemas sexo-género y Las identidades masculina-femenina
- Los fundamentos de la igualdad: instrumentos de derecho. El tránsito de la igualdad formal a la igualdad de hecho.
- El enfoque MED y el enfoque GED: el desarrollo como elemento de trabsformación social. El desarrollo Humano.
- Incorporación del Enfoque de Género a los proyectos, programas y estrategias de coperación internacional al desarrollo.
- Herramientas para la inclusión del enfoque de género en las distintas fases del proyecto
- Taller: Análisis y Planificación de las distintas fases del proyecto desde el enfoque de género.
Ponentes
- Grupo de Trabajo de Género de la CAONGD. Responsable: Mila Ramos (MZC)